近年来，通榆县紧紧围绕干部教育培训“需与求”“教与学”“知与行”三方面，用情用心用力助推中国式现代化干部教育培训提质增效。

 

　　统筹规划“明方向”，实现“需”“求”共振。通榆县始终把理论武装、思想教育放在突出位置，紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主题主线，继续把“学思想”作为首要任务抓牢抓实。2019年以来，聚焦组织需求、岗位需求和干部需求，举办各类培训班次30余期，培训各级干部2.6万余人次，推动了教育培训供给与需求的精准匹配，引导各级干部跟进学习党的创新理论，深刻领会其中蕴含的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，为中国式现代化发展打下了坚实的思想基础。

 

　　培训内容“赋效能”，促进“教”“学”互长。通榆县积极结合新时代工作要求和当前重点工作，转变以往“泛而全”“广而浅”的培训模式，“量身制定”培训内容，精准选取“学习素材”，设置了《习近平总书记视察吉林重要讲话重要指示精神》《〈吉林省党建引领城乡基层治理标准体系〉解读》《通榆县种植业产业发展现状》等小切口课程。同时，邀请省委党校和高校教授讲理论、领导干部讲政策、业务骨干讲方法，为各级干部补足了精神之钙，蓄满了效能之电，掌握了提升之钥。

 

　　培训形式“注活力”，推动“知”“行”统一。通榆县在培训方式设置上，通过案例讲解、专题研讨、现场互动、情景模拟、云课堂等多种方式，从理论基础、实操讲解、经验总结等方面，以“点对点”式的强化和“环扣环”式的发力，打造多层次、高质量的干部教育培训模式。2019年以来，通过“送书劝学”活动，赠送各类书籍1万余册；依托清华大学线上“云课堂”，组织乡村干部3.3万余人次观看乡村产业振兴专题课程，切实将培训成果转化为指导实践、推动工作的有力支撑，真正实现理论知识的深化、内化、转化。

 

信息来源：通榆发布